QUALITÄTS- UND GÄSTEZUFRIEDENHEITSPOLITIK
( G ) 09.03.2026
- Die Erwartungen unserer Gäste im Voraus zu erkennen, die Zufriedenheit zu steigern und einen Unterschied zu schaffen.
- Neue Investitionen entsprechend den aktuellen Bedingungen zu tätigen und kontinuierliche Verbesserung als Managementstrategie zu verfolgen.
- Die Erwartungen unserer Interessengruppen zu bewerten und alle relevanten gesetzlichen Vorschriften einzuhalten.
- Die notwendigen Bedingungen zur Ausbildung qualifizierter Mitarbeiter zu schaffen und zum türkischen Tourismus beizutragen.
- Die Anforderungen der ISO 9001 mit allen Mitarbeitern umzusetzen und auch von Lieferanten und Subunternehmern deren Einhaltung sicherzustellen.
UMWELTPOLITIK
( G ) 09.03.2026
- Durch Einhaltung gesetzlicher Anforderungen eine lebenswerte Welt sowie eine gesunde und saubere Umwelt für zukünftige Generationen zu hinterlassen.
- Abfallvermeidung zur Reduzierung von Umweltverschmutzung.
- Kontinuierliche Verbesserung und Schutz von Luft, Wasser und Natur im Einklang mit der Umwelt.
- Grünflächen schützen und erweitern.
- Ressourcen schonen und Energieeffizienz fördern.
- Verpackungen und wiederverwertbare Abfälle getrennt und sauber sammeln und dem Recycling zuführen.
ENERGIEPOLITIK
( G ) 09.03.2026
- Effiziente Nutzung von Energie und natürlichen Ressourcen in allen Dienstleistungen und Tätigkeiten sicherstellen.
- Bei neuen Projekten und Anschaffungen umwelt- und energieeffiziente Produkte bevorzugen.
- Energieziele festlegen und durch regelmäßige Überprüfung kontinuierliche Verbesserung gewährleisten.
- Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen im Bereich Energieeffizienz.
WASSEREFFIZIENZPOLITIK
( G ) 09.03.2026
- Effiziente Nutzung der Wasserressourcen sicherstellen.
- Leistungsziele definieren und kontinuierliche Verbesserung gewährleisten.
- Einhaltung aller gesetzlichen Anforderungen im Bereich Wassernutzung.
NACHHALTIGKEITSPOLITIK
( G ) 09.03.2026
- Kinder sind für uns sehr wertvoll und sichern die Zukunft des nachhaltigen Tourismus. Ihr Schutz vor jeglicher Form von Missbrauch hat höchste Priorität.
- Keine Kinderarbeit außer offiziell anerkannten Praktika.
- Null-Toleranz gegenüber Kindesmissbrauch.
- Überwachung des Energie- und Wasserverbrauchs sowie Sensibilisierung von Mitarbeitern und Gästen.
- Bevorzugung umweltfreundlicher Produkte im Einkauf.
- Gleichberechtigung unabhängig vom Geschlecht.
- Keine Toleranz gegenüber Belästigung oder Diskriminierung.